Var och en bör ta ansvar för sin egen situation. Ett erbjudande av vissa tjänster gentemot ett företag bör man inse att det kan möta på patrull om man inte har förmågan att leverera till näst intill 100 %. I det svenska samhället tycks det som att vissa rättigheter är viktigare än skyldigheter.
Ärlighet varar längst och att erbjuda sina tjänster på marknaden och med vissa skavanker kanske inte kan ses som det mest positiva.
Lovisa Odén fick ett jobb som hon tyckte passade henne som handen i handsken.
När hon sedan berättade för arbetsgivaren att hon var gravid menar hon att företaget avbröt anställningsprocessen.
Då bestämde Lovisa sig för att stämma företaget som menar att hennes graviditet inte var orsaken.
– Jag kände att jag blev diskriminerad, säger Lovisa Odén.
https://www.expressen.se/nyheter/gravida-lovisa-21-nekades-jobb-diskriminerande/
Vaddå menar? Hände det tvärt, eller är det något Lovisa tolkade på det sättet? De kan ju ha avbrutit processen eftersom tjänsten dragits in eller de hittade någon annan innan sista datum. Eller helt enkelt hittade en annan kvalificerad.
Jag har sökt många jobb och sett det mesta. Allt från att de inte hör av sig över huvud taget till att de drar in tjänster innan man ens hunnit få iväg långt innnan sista datum för att tjänsten plötsligt dras in.
I detta fall verkade de ha gått ganska långt med henne. Det…
Visa originalinlägg 153 fler ord
ulsansblogg 
Senaste kommentarer